1月13日，JDB电子集团副总经理王峰带队赴通富弘业有限责任公司开展2022年度目标任务考评工作。通富弘业公司领导班子、各部门负责人参加会议。
会上，通富弘业公司紧紧围绕2022年履职情况，从工作实绩、作风建设等方面作了述职述责述廉报告，汇报成绩、总结亮点、剖析问题并提出了2023年工作计划。
听取报告后，王峰对公司一年来的工作进行现场点评。王峰指出，通富弘业公司要将此次考评会作为改进工作和提高效益的一次良好机会，要以饱满的热情、诚恳的态度，认真总结一年来工作的各方面经验，要及时晾晒问题、改正不足，推动各项工作再上新的台阶。
王峰强调，一是要凝聚共识，切实增强责任感和紧迫感，进一步加压奋进、坚定信心、迎难而上，以冲刺状态进入新的一年；二是做好历史遗留问题整改工作，坚持问题导向，明确任务和要求，继续重点问题关键环节，按照“一项问题、一套方案、一抓到底”的工作要求，在扎实推进问题化解工作；三是创新工作思路、增强创新能力，做到工作思路有创新，工作方式有创新，工作措施有创新，助力提升公司生产经营效益。
